3月17日,瑞丽市出台《关于进一步加强瑞丽市征兵工作的落实措施(试行)》。
《措施》明确,瑞丽市征兵工作下步将实行市、乡、村“三级”联动机制,将征兵工作纳入市、乡领导班子和领导干部绩效考评体系,层层签订《征兵工作目标管理书》,立下军令状,并严格落实大学生征集任务分片包干制,压实乡镇征兵责任,激发工作动力,促进末端落实。《措施》还对退役大学生就业优待也进行了明确,在德宏州每年事业单位公开招聘考试中,本市在空编的情况下设置1个岗位定向招聘由德宏州兵役机关批准入伍,全日制普通本科毕业及以上学历上一年退役的德宏籍士兵,不设置具体专业要求。
此外,在大学毕业生应征入伍一次性奖励金发放标准方面,规定对由瑞丽市兵役机关批准入伍的大学生毕业生给予一次性经济奖励,本科毕业及以上学历每人一次性奖励3000元,其余大学毕业生每人一次性奖励2000元。
滇公网安备
53310002000503号


