瑞丽市审计局
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9.项目支出绩效目标表（本次下达）

浏览量：9032    作者： 日期：2022/3/2
9.项目支出绩效目标表（本次下达）
单位名称：瑞丽市审计局
单位名称、项目名称 项目代码 项目年度绩效目标 一级指标 二级指标 三级指标 指标性质 指标值 度量单位 指标属性 指标内容
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    行政人员支出工资 530000210000000027735 做好本部门人员、公用经费保障，按规定落实干部职工各项待遇，支持部门正常履职。       产出指标 数量指标 工资福利发放行政人数 = 18 人 定量指标 反映部门（单位）实际发放工资人员数量。工资福利包括：行政人员工资、社会保险、住房公积金、职业年金等。
      产出指标 数量指标 工资福利发放事业人数 = 0 人 定量指标 反映部门（单位）实际发放事业编制人员数量。工资福利包括：事业人员工资、社会保险、住房公积金、职业年金等。
      产出指标 数量指标 供养离（退）休人员数 = 12 人 定量指标 反映财政供养部门（单位）离（退）休人员数量。
      效益指标 社会效益指标 部门运转 = 正常运转 定性指标 反映部门（单位）运转情况。
      满意度指标 服务对象满意度指标 单位人员满意度 >= 90 % 定量指标 反映部门（单位）人员对工资福利发放的满意程度。
      满意度指标 服务对象满意度指标 社会公众满意度 >= 90 % 定量指标 反映社会公众对部门（单位）履职情况的满意程度。
    工会经费 530000210000000027746 做好本部门人员、公用经费保障，按规定落实干部职工各项待遇，支持部门正常履职。       产出指标 数量指标 公用经费保障人数 = 18 人 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的在职人数情况。在职人数主要指办公、会议、培训、差旅、水费、电费等公用经费中服务保障的人数。
      产出指标 数量指标 物业管理面积 >= 1245.52 平方米 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）实际物业管理面积。物业管理的面积数包括工作人员办公室面积、单位负责管理的公共物业面积、电梯及办公设备等。
      产出指标 数量指标 公务用车数量 = 0 辆 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的公务用车数量。公务用车包括编制内公务用车数量及年度新购置公务用车数量。
      效益指标 社会效益指标 部门运转 = 正常运转 定性指标 反映部门（单位）正常运转情况。
      效益指标 社会效益指标 “三公经费”控制情况 = 只减不增 定性指标 反映各部门“三公”经费只减不增的要求完成情况。“三公经费”变动率=[（本年度“三公经费”总额-上年度“三公经费”总额）/上年度“三公经费”总额]*100%。“三公经费”：年度预算安排的因公出国（境）费、公务车辆购置及运行费和公务招待费。
      满意度指标 服务对象满意度指标 社会公众满意度 >= 90 % 定量指标 反映社会公众对部门（单位）履职情况的满意程度。
      满意度指标 服务对象满意度指标 单位人员满意度 >= 90 % 定量指标 反映部门（单位）人员对公用经费保障的满意程度。
    社会保障缴费 530000210000000027737 做好本部门人员、公用经费保障，按规定落实干部职工各项待遇，支持部门正常履职。       产出指标 数量指标 工资福利发放行政人数 = 18 人 定量指标 反映部门（单位）实际发放工资人员数量。工资福利包括：行政人员工资、社会保险、住房公积金、职业年金等。
      产出指标 数量指标 工资福利发放事业人数 = 0 人 定量指标 反映部门（单位）实际发放事业编制人员数量。工资福利包括：事业人员工资、社会保险、住房公积金、职业年金等。
      产出指标 数量指标 供养离（退）休人员数 = 12 人 定量指标 反映财政供养部门（单位）离（退）休人员数量。
      效益指标 社会效益指标 部门运转 = 正常运转 定性指标 反映部门（单位）运转情况。
      满意度指标 服务对象满意度指标 单位人员满意度 >= 90 % 定量指标 反映部门（单位）人员对工资福利发放的满意程度。
      满意度指标 服务对象满意度指标 社会公众满意度 >= 90 % 定量指标 反映社会公众对部门（单位）履职情况的满意程度。
    公务接待费 530000210000000027744 做好本部门人员、公用经费保障，按规定落实干部职工各项待遇，支持部门正常履职。       产出指标 数量指标 公用经费保障人数 = 18 人 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的在职人数情况。在职人数主要指办公、会议、培训、差旅、水费、电费等公用经费中服务保障的人数。
      产出指标 数量指标 物业管理面积 >= 1245.52 平方米 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）实际物业管理面积。物业管理的面积数包括工作人员办公室面积、单位负责管理的公共物业面积、电梯及办公设备等。
      产出指标 数量指标 公务用车数量 = 0 辆 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的公务用车数量。公务用车包括编制内公务用车数量及年度新购置公务用车数量。
      效益指标 社会效益指标 部门运转 = 正常运转 定性指标 反映部门（单位）正常运转情况。
      效益指标 社会效益指标 “三公经费”控制情况 = 只减不增 定性指标 反映各部门“三公”经费只减不增的要求完成情况。“三公经费”变动率=[（本年度“三公经费”总额-上年度“三公经费”总额）/上年度“三公经费”总额]*100%。“三公经费”：年度预算安排的因公出国（境）费、公务车辆购置及运行费和公务招待费。
      满意度指标 服务对象满意度指标 社会公众满意度 >= 90 % 定量指标 反映社会公众对部门（单位）履职情况的满意程度。
      满意度指标 服务对象满意度指标 单位人员满意度 >= 90 % 定量指标 反映部门（单位）人员对公用经费保障的满意程度。
    瑞丽市审计局审计业务经费 530000200000000006577 2022年度我局将继续认真履行审计监督职能，推动国家重大决策部署和有关政府措施的贯彻落实，服务改革发展，维护经济秩序，促进经济社会持续健康发展。预计完成如下绩效目标任：
1、审计和延伸审计单位30个及以上；
2、出具审计报告和专项审计调查报告数量在25个及以上；
3. 审计促进整改落实有关问题金额500万元及以上；
4、 开展领导干部自然资源资产离任（任中）审计项目1个及以上；
5、向社会公告审计结果10篇及以上；
6、审计建议采纳率95%及以上 		      产出指标 数量指标 审计单位 >= 30 个 定量指标 反映审计和延伸审计的单位数量。
      产出指标 数量指标 出具审计报告和专项审计调查报告 >= 25 篇（项） 定量指标 反映正式出具审计报告或审计调查报告的数量。
      效益指标 生态效益指标 领导干部自然资源资产离任（任中）审计项目 >= 1 个 定量指标 领导干部自然资源资产离任审计的项目数量
      效益指标 可持续影响指标 审计促进整改落实有关问题金额 >= 500 万元 定量指标 包含实际增收节支、已调账、审计促进拨付资金到位、审计后挽回（避免）损失金额
      满意度指标 服务对象满意度指标 向社会公告审计结果 >= 10 篇 定量指标 以正式审计公告数量为准
      满意度指标 服务对象满意度指标 审计建议采纳率 >= 95% % 定量指标 被采纳审计建议数量/提出审计建议数量
    行政人员公务交通补贴 530000210000000027745 做好本部门人员、公用经费保障，按规定落实干部职工各项待遇，支持部门正常履职。       产出指标 数量指标 公用经费保障人数 = 18 人 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的在职人数情况。在职人数主要指办公、会议、培训、差旅、水费、电费等公用经费中服务保障的人数。
      产出指标 数量指标 物业管理面积 >= 1245.52 平方米 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）实际物业管理面积。物业管理的面积数包括工作人员办公室面积、单位负责管理的公共物业面积、电梯及办公设备等。
      产出指标 数量指标 公务用车数量 = 0 辆 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的公务用车数量。公务用车包括编制内公务用车数量及年度新购置公务用车数量。
      效益指标 社会效益指标 部门运转 = 正常运转 定性指标 反映部门（单位）正常运转情况。
      效益指标 社会效益指标 “三公经费”控制情况 = 只减不增 定性指标 反映各部门“三公”经费只减不增的要求完成情况。“三公经费”变动率=[（本年度“三公经费”总额-上年度“三公经费”总额）/上年度“三公经费”总额]*100%。“三公经费”：年度预算安排的因公出国（境）费、公务车辆购置及运行费和公务招待费。
      满意度指标 服务对象满意度指标 社会公众满意度 >= 90 % 定量指标 反映社会公众对部门（单位）履职情况的满意程度。
      满意度指标 服务对象满意度指标 单位人员满意度 >= 90 % 定量指标 反映部门（单位）人员对公用经费保障的满意程度。
    一般公用经费 530000210000000027747 做好本部门人员、公用经费保障，按规定落实干部职工各项待遇，支持部门正常履职。       产出指标 数量指标 公用经费保障人数 = 18 人 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的在职人数情况。在职人数主要指办公、会议、培训、差旅、水费、电费等公用经费中服务保障的人数。
      产出指标 数量指标 物业管理面积 >= 1245.52 平方米 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）实际物业管理面积。物业管理的面积数包括工作人员办公室面积、单位负责管理的公共物业面积、电梯及办公设备等。
      产出指标 数量指标 公务用车数量 = 0 辆 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的公务用车数量。公务用车包括编制内公务用车数量及年度新购置公务用车数量。
      效益指标 社会效益指标 部门运转 = 正常运转 定性指标 反映部门（单位）正常运转情况。
      效益指标 社会效益指标 “三公经费”控制情况 = 只减不增 定性指标 反映各部门“三公”经费只减不增的要求完成情况。“三公经费”变动率=[（本年度“三公经费”总额-上年度“三公经费”总额）/上年度“三公经费”总额]*100%。“三公经费”：年度预算安排的因公出国（境）费、公务车辆购置及运行费和公务招待费。
      满意度指标 服务对象满意度指标 社会公众满意度 >= 90 % 定量指标 反映社会公众对部门（单位）履职情况的满意程度。
      满意度指标 服务对象满意度指标 单位人员满意度 >= 90 % 定量指标 反映部门（单位）人员对公用经费保障的满意程度。
    住房公积金 530000210000000027739 做好本部门人员、公用经费保障，按规定落实干部职工各项待遇，支持部门正常履职。       产出指标 数量指标 工资福利发放行政人数 = 18 人 定量指标 反映部门（单位）实际发放工资人员数量。工资福利包括：行政人员工资、社会保险、住房公积金、职业年金等。
      产出指标 数量指标 工资福利发放事业人数 = 0 人 定量指标 反映部门（单位）实际发放事业编制人员数量。工资福利包括：事业人员工资、社会保险、住房公积金、职业年金等。
      产出指标 数量指标 供养离（退）休人员数 = 12 人 定量指标 反映财政供养部门（单位）离（退）休人员数量。
      效益指标 社会效益指标 部门运转 = 正常运转 定性指标 反映部门（单位）运转情况。
      满意度指标 服务对象满意度指标 单位人员满意度 >= 90 % 定量指标 反映部门（单位）人员对工资福利发放的满意程度。
      满意度指标 服务对象满意度指标 社会公众满意度 >= 90 % 定量指标 反映社会公众对部门（单位）履职情况的满意程度。
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    一般公用经费 530000210000000027760 做好本部门人员、公用经费保障，按规定落实干部职工各项待遇，支持部门正常履职。       产出指标 数量指标 公用经费保障人数 = 3 人 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的在职人数情况。在职人数主要指办公、会议、培训、差旅、水费、电费等公用经费中服务保障的人数。
      产出指标 数量指标 物业管理面积 >= 0 平方米 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）实际物业管理面积。物业管理的面积数包括工作人员办公室面积、单位负责管理的公共物业面积、电梯及办公设备等。
      产出指标 数量指标 公务用车数量 = 0 辆 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的公务用车数量。公务用车包括编制内公务用车数量及年度新购置公务用车数量。
      效益指标 社会效益指标 部门运转 = 正常运转 定性指标 反映部门（单位）正常运转情况。
      效益指标 社会效益指标 “三公经费”控制情况 = 只减不增 定性指标 反映各部门“三公”经费只减不增的要求完成情况。“三公经费”变动率=[（本年度“三公经费”总额-上年度“三公经费”总额）/上年度“三公经费”总额]*100%。“三公经费”：年度预算安排的因公出国（境）费、公务车辆购置及运行费和公务招待费。
      满意度指标 服务对象满意度指标 社会公众满意度 >= 90 % 定量指标 反映社会公众对部门（单位）履职情况的满意程度。
      满意度指标 服务对象满意度指标 单位人员满意度 >= 90 % 定量指标 反映部门（单位）人员对公用经费保障的满意程度。
    事业人员支出工资 530000210000000027749 做好本部门人员、公用经费保障，按规定落实干部职工各项待遇，支持部门正常履职。       产出指标 数量指标 工资福利发放行政人数 = 0 人 定量指标 反映部门（单位）实际发放工资人员数量。工资福利包括：行政人员工资、社会保险、住房公积金、职业年金等。
      产出指标 数量指标 工资福利发放事业人数 = 3 人 定量指标 反映部门（单位）实际发放事业编制人员数量。工资福利包括：事业人员工资、社会保险、住房公积金、职业年金等。
      产出指标 数量指标 供养离（退）休人员数 = 0 人 定量指标 反映财政供养部门（单位）离（退）休人员数量。
      效益指标 社会效益指标 部门运转 = 正常运转 定性指标 反映部门（单位）运转情况。
      满意度指标 服务对象满意度指标 单位人员满意度 >= 90 % 定量指标 反映部门（单位）人员对工资福利发放的满意程度。
      满意度指标 服务对象满意度指标 社会公众满意度 >= 90 % 定量指标 反映社会公众对部门（单位）履职情况的满意程度。
    工会经费 530000210000000027759 做好本部门人员、公用经费保障，按规定落实干部职工各项待遇，支持部门正常履职。       产出指标 数量指标 公用经费保障人数 = 3 人 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的在职人数情况。在职人数主要指办公、会议、培训、差旅、水费、电费等公用经费中服务保障的人数。
      产出指标 数量指标 物业管理面积 >= 0 平方米 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）实际物业管理面积。物业管理的面积数包括工作人员办公室面积、单位负责管理的公共物业面积、电梯及办公设备等。
      产出指标 数量指标 公务用车数量 = 0 辆 定量指标 反映公用经费保障部门（单位）正常运转的公务用车数量。公务用车包括编制内公务用车数量及年度新购置公务用车数量。
      效益指标 社会效益指标 部门运转 = 正常运转 定性指标 反映部门（单位）正常运转情况。
      效益指标 社会效益指标 “三公经费”控制情况 = 只减不增 定性指标 反映各部门“三公”经费只减不增的要求完成情况。“三公经费”变动率=[（本年度“三公经费”总额-上年度“三公经费”总额）/上年度“三公经费”总额]*100%。“三公经费”：年度预算安排的因公出国（境）费、公务车辆购置及运行费和公务招待费。
      满意度指标 服务对象满意度指标 社会公众满意度 >= 90 % 定量指标 反映社会公众对部门（单位）履职情况的满意程度。
      满意度指标 服务对象满意度指标 单位人员满意度 >= 90 % 定量指标 反映部门（单位）人员对公用经费保障的满意程度。
    社会保障缴费 530000210000000027750 做好本部门人员、公用经费保障，按规定落实干部职工各项待遇，支持部门正常履职。       产出指标 数量指标 工资福利发放行政人数 = 0 人 定量指标 反映部门（单位）实际发放工资人员数量。工资福利包括：行政人员工资、社会保险、住房公积金、职业年金等。
      产出指标 数量指标 工资福利发放事业人数 = 3 人 定量指标 反映部门（单位）实际发放事业编制人员数量。工资福利包括：事业人员工资、社会保险、住房公积金、职业年金等。
      产出指标 数量指标 供养离（退）休人员数 = 0 人 定量指标 反映财政供养部门（单位）离（退）休人员数量。
      效益指标 社会效益指标 部门运转 = 正常运转 定性指标 反映部门（单位）运转情况。
      满意度指标 服务对象满意度指标 单位人员满意度 >= 90 % 定量指标 反映部门（单位）人员对工资福利发放的满意程度。
      满意度指标 服务对象满意度指标 社会公众满意度 >= 90 % 定量指标 反映社会公众对部门（单位）履职情况的满意程度。

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